黨史學習教育
烽林分公司黨委召開黨史學習教育專題民主生活會
1月19日下午，烽林分公司黨委召開黨史學習教育專題民主生活會。海峽科化公司黨委書記、董事長吳彩洪和明溪縣委黨史學習教育第四指導組組長謝壽生分別帶隊到會指導，烽林分公司黨委書記、總經理蘇明陽主持會議，分公司全體班子成員參加會議，有關部室負責人列席會議。
會議通報了本次專題民主生活會會前準備情況、2020年度黨員領導干部民主生活會征求意見整改落實情況和本次專題民主生活會會前意見征集情況等。蘇明陽代表分公司領導班子作對照檢查，圍繞5個方面，深入查擺問題，認真分析原因，提出整改措施。隨后，蘇明陽帶頭作個人對照檢查，并主動接受其他班子成員的批評建議。各班子成員逐一進行對照檢查，深入查找突出問題，深刻剖析原因，明確整改思路舉措，嚴肅認真開展批評與自我批評，坦誠交心提醒，達到了統(tǒng)一思想，增進團結，凝聚力量的目的。
吳彩洪對本次民主生活會作點評講話。他認為，此次專題民主生活會準備充分，程序規(guī)范，問題查擺客觀，自我批評敢于亮劍、刀刃向內，相互批評見人見事、誠懇客觀有辣味，是一次較高質量的民主生活會。
結合分公司當前工作，吳彩洪強調四點意見：一要強化學史明理的政治自覺。要學懂弄通悟透思想偉力，將其轉化為企業(yè)改革發(fā)展的新動能；要牢記“兩個確立”，做到“兩個維護”，始終對黨忠誠；要遵循并運用好黨的百年歷史寶貴經驗即“十個堅持”，做到守正創(chuàng)新、砥礪前行；要堅持黨的全面領導和企業(yè)制度改革，一以貫之；要堅持黨建引領，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意見、統(tǒng)一行動，同頻共振，形成強大的發(fā)展動力。二要堅定學史增信的前進方向。要堅定信心，充滿底氣，發(fā)揮軍民融合?？茍@的平臺作用，運用好資質齊全等諸多優(yōu)勢，走好軍工、軍民融合的轉型之路，自主研發(fā)、合作共進的升級之路，人才興企、科技強企的成長之路，大膽探索、穩(wěn)步推進的改革之路和安全發(fā)展、員工幸福并濟的和諧之路。三要淬煉學史為民的宗旨情懷。要樹牢宗旨意識，常態(tài)化推進“我為群眾辦實事”實踐活動，建帳定責，實事求是抓好落實，守護好職工，讓職工“放心、安心、舒心、暖心”，切實提高員工安全感、獲得感、幸福感。四要壓實學史力行的責任擔當。要突破常規(guī)，大膽改革，敢啃硬骨頭，全力爭項目、強技術、出產品；要注重領導班子和職工人才隊伍建設，團結協(xié)作，形成合力；要堅持“安全第一”，抓好五新管理，謹慎行之；要抓好質量和成本管理，精益求精；要強化作風建設，“干”字當頭，馬上就辦，真抓實干；要強化黨風廉政建設，營造良好的政治生態(tài)。
蘇明陽代表分公司黨委班子作表態(tài)發(fā)言，他表示，要認真抓好整改落實，包括查擺問題以及互相批評的意見建議；要緊扣烽林分公司轉型發(fā)展主題，堅定信心，振奮精神，緊盯目標，真抓實干；要認真履行全面從嚴治黨主體責任，營造好風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。（圖文/特約通訊員林美玲）
