學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育
海峽科化公司黨委副書記、常務(wù)副總經(jīng)理、工會主席鄭慶樟帶隊到民化建設(shè)公司開展專題調(diào)研并上主題教育專題黨課
5月31日，海峽科化公司黨委副書記、常務(wù)副總經(jīng)理、工會主席鄭慶樟帶隊到民化建設(shè)公司開展“持續(xù)優(yōu)化公司‘引育留用’人才工作機制，努力打造適應(yīng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的人才隊伍”課題調(diào)研，并到掛鉤聯(lián)系的該公司第一黨支部上主題教育專題黨課。
座談會上，鄭慶樟聽取了該公司關(guān)于人才隊伍現(xiàn)狀、人才引育留用方面舉措以及存在的問題等相關(guān)情況的匯報，與參會人員進行了深入溝通交流，對調(diào)研提出的意見和建議進行了解答，并研討思路對策。
鄭慶樟對該公司人才隊伍建設(shè)工作成效給予肯定，并強調(diào)：一要強化交流學(xué)習(xí)。通過內(nèi)、外部交流學(xué)習(xí)的方式，學(xué)習(xí)其他公司的經(jīng)驗做法，持續(xù)在深學(xué)內(nèi)控制度、成本管理、人才培養(yǎng)上下功夫。二要按照人事管理權(quán)限，強化對專業(yè)技術(shù)人才、特殊急需主體專業(yè)人才的招聘引進，并給予適當政策傾斜。三要注重人文關(guān)懷，做實“我為群眾辦實事”實踐活動，不斷增強職工的認同感、歸屬感。
期間，鄭慶樟以《學(xué)習(xí)黨章 踐行黨章》為題，以黨章的基本理論問題與歷史發(fā)展的脈絡(luò)、全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會二十大黨章、踐行《中國共產(chǎn)黨章程》的當代背景與路徑三個方面入手，對學(xué)習(xí)及踐行黨章的深刻內(nèi)涵和重大意義作了深刻闡釋，對該公司黨員干部強化理想信念，推動主題教育走深走實提供了重要指引。(文/王玲 圖/王玲 蔣雪紅)
