上級(jí)動(dòng)態(tài)
省機(jī)電控股公司黨委副書(shū)記、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理黃循鈾與外部董事一行到海峽科化公司調(diào)研
5月22日至23日，省機(jī)電控股公司黨委副書(shū)記、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理黃循鈾與外部董事黃華、李菁、高錦芳一行到海峽科化公司調(diào)研。
5月22日下午，黃循鈾與外部董事一行前往烽林分公司，深入生產(chǎn)一線了解各項(xiàng)目進(jìn)展情況，聽(tīng)取了該公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及轉(zhuǎn)型發(fā)展工作匯報(bào)，并就企業(yè)主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況、市場(chǎng)開(kāi)拓情況、近年來(lái)轉(zhuǎn)型發(fā)展管理特色、項(xiàng)目推進(jìn)、存在的問(wèn)題及下一步工作思路等方面與企業(yè)有關(guān)人員交流討論，提出了工作意見(jiàn)和建議。黃循鈾對(duì)烽林分公司近年來(lái)轉(zhuǎn)型發(fā)展工作成效給予充分肯定，并強(qiáng)調(diào)六點(diǎn)要求：一要聚焦主責(zé)主業(yè)，拓寬涉軍產(chǎn)業(yè)合作領(lǐng)域深度，著力做強(qiáng)做優(yōu)做大軍工產(chǎn)業(yè)。二要強(qiáng)化科技創(chuàng)新，注重培育一批企業(yè)技術(shù)領(lǐng)軍人才，有效提高科研質(zhì)效。三要抓好人才隊(duì)伍建設(shè)，有效落實(shí)人才關(guān)懷政策，實(shí)現(xiàn)待遇留人、感情留人、事業(yè)留人。四要加強(qiáng)安全管理，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全措施，確保安全生產(chǎn)萬(wàn)無(wú)一失。五要深化市場(chǎng)對(duì)接，發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢(shì)，提高市場(chǎng)影響力。六要樹(shù)立指標(biāo)意識(shí)，緊盯主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，優(yōu)化資源配置，促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展。
5月23日上午，外部董事一行實(shí)地察看了永安分公司監(jiān)控中心、SGR型乳化炸藥生產(chǎn)線和成品總庫(kù)區(qū)，了解該公司歷史沿革、產(chǎn)能布局、經(jīng)營(yíng)狀況等情況。隨后到海峽科化公司總部召開(kāi)座談會(huì)，聽(tīng)取海峽科化公司今年1至4月份主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況、安全生產(chǎn)、市場(chǎng)建設(shè)、內(nèi)控管理、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)、上市工作以及董事會(huì)建設(shè)等情況匯報(bào)，圍繞當(dāng)前形勢(shì)和下一步工作進(jìn)行深入交流，并針對(duì)企業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)、內(nèi)控管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和技術(shù)創(chuàng)新等工作提出了意見(jiàn)和建議。鄭慶樟表示，將堅(jiān)定信心和決心，化壓力為動(dòng)力，堅(jiān)定向西發(fā)展戰(zhàn)略不動(dòng)搖，持續(xù)加大軍品和爆破技術(shù)研發(fā)力度，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
5月23日下午，外部董事一行來(lái)到永安雙華公司，實(shí)地察看了稀硝酸罐區(qū)、硝酸銨溶液罐區(qū)以及控制室情況，了解了企業(yè)發(fā)展歷程、產(chǎn)能布局、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全生產(chǎn)、隊(duì)伍建設(shè)，股權(quán)結(jié)構(gòu)等情況，共同探討技術(shù)改革、市場(chǎng)銷(xiāo)售及職工收入等方面工作，并提出兩點(diǎn)意見(jiàn)：一要抓實(shí)安全生產(chǎn)，做到管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全；二要加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新，在小改小革上多下功夫，推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。（翁斌 魏麗波 巫智寧 許麗珠）
