黨建工作
海峽科化烽林分公司召開2024年度黨支部書記抓黨建工作述職評議會
3月27日，海峽科化烽林分公司黨委召開2024年度黨支部書記抓黨建工作述職評議會，該公司班子成員、各部室及車間負(fù)責(zé)人、黨務(wù)干事及職工群眾代表參加會議。
會上，4名黨支部書記現(xiàn)場述職，實事求是“曬”成績，深入剖析找問題，有的放矢談打算。該公司黨委書記對4名黨支部書記抓黨建工作情況進(jìn)行逐一點(diǎn)評，肯定成績，指出不足，提出改進(jìn)提升建議。
會議強(qiáng)調(diào)：一要深化理論武裝，以思想引領(lǐng)筑牢改革根基，推動黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為破解企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展難點(diǎn)堵點(diǎn)的行動指南，切實提升黨建工作凝心聚力促業(yè)務(wù)發(fā)展的作用。二要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以系統(tǒng)思維推進(jìn)黨建融合，探索“黨建+科研創(chuàng)新”“黨建+管理提升”融合路徑，持續(xù)推動科研成果高質(zhì)量落地轉(zhuǎn)化和落實降本提質(zhì)增效舉措取得新突破。三要嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)，以攻堅魄力破解發(fā)展難題，縱深推進(jìn)開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，聚焦“卡脖子”科研攻關(guān)、主營產(chǎn)品打造等改革“硬骨頭”，以實實在在的改革成效清單檢驗作風(fēng)建設(shè)成果。四要筑牢廉政防線，以制度創(chuàng)新涵養(yǎng)政治生態(tài)，持續(xù)推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域廉潔風(fēng)險監(jiān)管機(jī)制，主動靠前監(jiān)督監(jiān)管，激勵黨員干部開拓進(jìn)取、干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
會議期間，與會人員對4名黨支部書記進(jìn)行了現(xiàn)場民主測評。（連珂瑩）
