經(jīng)營(yíng)管理
永安雙華公司“質(zhì)量月”活動(dòng)成效顯著
“質(zhì)量月”期間，永安雙華公司緊緊圍繞“加強(qiáng)質(zhì)量支撐 共建質(zhì)量強(qiáng)企”主題，開展了內(nèi)容豐富、形式多樣的主題活動(dòng)，高質(zhì)高效完成“質(zhì)量月”各項(xiàng)工作安排。
強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題動(dòng)員會(huì)，宣貫《質(zhì)量強(qiáng)國(guó)建設(shè)綱要》精神，傳達(dá)學(xué)習(xí)公司《2024 年“質(zhì)量月”活動(dòng)的通知》，安排部署“質(zhì)量月”活動(dòng)要求，動(dòng)員廣大員工積極參與，牢固樹立“質(zhì)量”意識(shí)。
強(qiáng)化宣傳教育。通過會(huì)議傳達(dá)、實(shí)體展板、LED屏、電子海報(bào)、橫幅、發(fā)放宣傳材料等形式開展主題宣傳，營(yíng)造濃厚氛圍；組織全體職工參與質(zhì)量知識(shí)線上答題及“質(zhì)量管理 我在崗”線上打卡簽到等活動(dòng)，進(jìn)一步提高理論水平；分階段組織開展硝酸及硝酸銨生產(chǎn)裝置工藝培訓(xùn) 、全國(guó)質(zhì)量管理專題培訓(xùn)及QC小組培訓(xùn)，成功通過化危為安教育培訓(xùn)在線平臺(tái)開展《硝酸銨溶液安全技術(shù)規(guī)范》（GB44022-2024）培訓(xùn)和在線考試，不斷提升員工質(zhì)量意識(shí)和應(yīng)急處理能力。
強(qiáng)化技術(shù)保障。舉辦“產(chǎn)品質(zhì)量 節(jié)能降耗”競(jìng)賽、“氫氧化鈉標(biāo)準(zhǔn)溶液0.5000mol/L”競(jìng)賽、“平鍵制作比武” “節(jié)能降耗 查找質(zhì)量缺陷”尋醫(yī)問診等技術(shù)比武活動(dòng)，促進(jìn)員工技術(shù)水平提升，有效激發(fā)員工的創(chuàng)新意識(shí)。成立4個(gè)攻關(guān)小組，對(duì)生產(chǎn)過程中的痛點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行深入剖析，解決了硝酸銨溶液鐵離子含量過高、循環(huán)水泵運(yùn)行周期變短、硝酸銨專職蒸汽不凝氣“消白”、P604泵故障率高等質(zhì)量難題，不斷改進(jìn)質(zhì)量管理薄弱環(huán)節(jié)。
強(qiáng)化隱患排查。積極開展質(zhì)量隱患排查，生產(chǎn)部牽頭組織技術(shù)人員每天對(duì)稀硝酸工序、硝酸銨工序的重點(diǎn)工藝指標(biāo)執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量安全隱患進(jìn)行分析并督促整改落實(shí)，降低產(chǎn)品質(zhì)量安全風(fēng)險(xiǎn)，提升企業(yè)產(chǎn)品形象。
下一步，永安雙華公司將持續(xù)探索質(zhì)量管理新經(jīng)驗(yàn)、新方法，以初心固匠心，不斷培育企業(yè)質(zhì)量文化，為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。（鄧焱珍）
